繼塞爾吉尼奧加盟國安幾成定局之后,《北京青年報》如今也確認(rèn),此前效力于滄州雄獅的奧斯卡,將與中超升班馬云南玉昆簽訂一份年限為3+1的合同。
而玉昆簽下奧斯卡的目的,顯然并不是讓他以外援身份出戰(zhàn);如果能在新賽季開始前,搞定奧斯卡的入籍手續(xù),讓奧斯卡以非血緣歸化身份進(jìn)行注冊,毫無疑問是對球隊硬實力的一個補(bǔ)充,這也同樣會給國足主帥伊萬科維奇多一個很好的前鋒備選。
其實早在今年上半年,有關(guān)奧斯卡的歸化傳的是沸沸揚(yáng)揚(yáng),就連奧斯卡本人也說出了“臉是剛果臉,心是中國心”。但當(dāng)時由于沒有金主愿意買單,而奧斯卡此前所效力的滄州雄獅俱樂部囊中羞澀,一度已經(jīng)沒有人再去談?wù)摎w化奧斯卡的可能性時,被俱樂部一次又一次畫餅的奧斯卡最終跟滄州雄獅不歡而散。
然而正當(dāng)大家都以為奧斯卡的歸化大門即將關(guān)閉時,財力雄厚且急于對陣容進(jìn)行升級的中超升班馬云南玉昆果斷出手。而此前玉昆高層接受媒體采訪時曾經(jīng)表示,俱樂部希望未來給國字號更多的輸送人才。這一回伴隨著引進(jìn)奧斯卡,并即將開啟歸化手續(xù),毫無疑問是給國足以及伊萬科維奇送上一份大禮。
在伊萬通過勝利逐漸帶隊走上正軌的過程中,通過不斷的比賽,逐漸對球員更為熟悉之后,現(xiàn)如今伊萬所采取的戰(zhàn)術(shù)安排開始更為合理了。他打造出了一支國足“敢死隊”,每個人都在場上玩命奔跑,玩命拼搶。打日本賽后,就連久保健英在接受采訪時,對于中國隊所展現(xiàn)的反擊速度,以及部分球員在場上所展現(xiàn)的覆蓋面都給予高度贊賞,現(xiàn)如今伊萬算是找到一套符合中國隊實力定位的戰(zhàn)術(shù)安排。
而這種“敢死隊”的安排,對于球員的奔跑和對抗能力提出了很高的要求。而無論是主打前腰,但有很強(qiáng)8號位屬性的塞爾吉尼奧,還是身體素質(zhì)極為出眾的奧斯卡,他們的身體條件、技術(shù)特點,放在如今伊萬為國足所打造的這套“敢死隊”打法,理論上都可以起到即插即用,對位升級的戰(zhàn)術(shù)效果。特別是考慮到國足所在小組除了日本外,剩下5個隊之間形成大混戰(zhàn)的局面,有個善于打亂戰(zhàn)的奧斯卡總比沒有好!
但是伴隨著國足即將迎來兩員大將,也同樣意味著有些球員的處境變得比較尷尬,比如說阿蘭,費南多以及武磊。
按照伊萬體系的要求,鋒線球員需要帶頭搶,帶頭沖;球隊被動的時候,防守的時候要撤到邊路幫忙??墒且园⑻m、費南多、武磊如今的身體機(jī)能,你不可能指望他們在防守端投入太多精力,這顯然與伊萬科維奇給球員灌輸?shù)膩G球后快速反搶是相悖的。
當(dāng)然如果一個球員在進(jìn)攻端的作用足夠突出,主教練可以默許他不參與防守。比如說在阿根廷隊的梅西、迪瑪利亞??蔁o論是阿蘭、費南多、武磊,他們在亞洲賽場都不具備在進(jìn)攻端改變比賽的能力,所以從國足的比賽內(nèi)容來看,直到費南多和武磊離開首發(fā)陣容,中國隊才終于做到全員在防守端玩命,伊萬才終于把所有球員的思想給統(tǒng)一了。
在國足球員伴隨著勝利,思想統(tǒng)一的同時,過去一段時間,國足內(nèi)部的溝通方式也發(fā)生了一定的變化。
執(zhí)教國足以后,雖然老頭愿意跟球員交流;但此前因為不夠熟悉,彼此間沒有建立起足夠的信任,有時候球員在跟老頭直接交流的時候,并沒有完全把最真實的想法傳遞給主教練,導(dǎo)致一些誤會的出現(xiàn)。而這種誤會在某種程度上,其實影響到了球隊的戰(zhàn)斗力,也影響到了老頭對于一些球員的基本判斷,成為了某些球員離開國足的誘因。
但在過去一段時間,中方教練組開始更多的去做球員思想工作。由于絕大多數(shù)球員認(rèn)“大哥”,在跟“大哥”交流的過程中,就可以在技戰(zhàn)術(shù)、用人等方面,把自己的想法做到知無不言。而中方教練在把這些聲音匯總給伊萬之后,老頭也了解了球員的想法,從10月的世預(yù)賽開始,老頭在技戰(zhàn)術(shù)以及用人方面對球員進(jìn)行了一些“妥協(xié)”。
與老頭的“妥協(xié)”相伴的是,國家隊進(jìn)行了人員和技戰(zhàn)術(shù)層面的優(yōu)化,戰(zhàn)斗力有了明顯的提升;不光是拿下印尼、巴林,打日本這場比賽雖然輸給了對手,但全隊表現(xiàn)依舊可以打個高分的同時,過去幾年一直困擾著國足的老齡化問題,伴隨著伊萬重用多名00后球員,而有了明顯的改觀。伊萬也通過勝利迅速重塑了一套球隊核心架構(gòu),這個核心架構(gòu)里不僅有王大雷、張玉寧、王上源、李磊這些在各自位置上,起到中流砥柱的國足老人,也包括拜合拉木、謝文能、李源一這些他勝任后被招進(jìn)國家隊委以重任的新人。
而錯過了這兩場勝利的武磊、費南多,以及一直不受伊萬重用的阿蘭,顯然不在這個球隊重新打造的核心架構(gòu)里!
當(dāng)然伊萬上來之后,每一期國家隊都在堅持招新人;招新人不代表,這些暫時不在國家隊的老人回不來。但是老人回來的前提,是能很好的去執(zhí)行主教練的戰(zhàn)術(shù)設(shè)計。但武磊、費南多還是阿蘭的技術(shù)特點,跟伊萬現(xiàn)如今打造的“敢死隊”,顯然不在一個頻道上。
當(dāng)然老隊員的價值不一定完全體現(xiàn)在場上,年輕球員踢的不好,一般都是老隊員去鼓勵、開導(dǎo)。年輕球員處理球不合理,老隊員以老帶新,一般拉著你給你講,怎么處理更合理。比如說劉殿座,雖然常年在國足擔(dān)任三門,撈不到上場機(jī)會。但作為老隊員,看到哪個球員情緒不對,劉殿座經(jīng)常去主動開導(dǎo)對方,幫對方打開心結(jié)。再比如說李磊,在教練組沒有強(qiáng)壓任務(wù)的情況下,他主動承擔(dān)起了帶領(lǐng)同位置球員胡荷韜成長的重任。
但作為歸化球員,你能指望阿蘭、費南多在國足更衣室發(fā)揮特別大的作用么?武磊雖然是國足隊長,但離開球場后,跟很多隊友的交流是有限的,他并不是一個能很好幫助主教練管理更衣室的球員。從打巴林的賽后開始,無論是接受采訪,還是面對國足官方的鏡頭以及媒體第三視角的鏡頭,國足球員總是在強(qiáng)調(diào)我們很拼,我們很團(tuán)結(jié),這不是一個偶然現(xiàn)象!
一邊是在俱樂部單賽季打進(jìn)34球,達(dá)成了職業(yè)生涯新的里程碑;另一邊是伊萬的戰(zhàn)術(shù)體系里,更需要張玉寧、拜合拉木這種身體好、執(zhí)行力強(qiáng)的球員去支撐;而奧斯卡的即將加入,也意味著又多了理論上非常適配國足當(dāng)前戰(zhàn)術(shù)體系的一個鋒線人選時,現(xiàn)在的國家隊還需要武磊么?
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